Primes et aides à l’embauche

CHARGES SOCIALES

Vous trouverez tous les renseignements nécessaires sur les charges patronales et salariales des apprentis en cliquant sur le lien ci-dessous :

L’exonération des charges sociales.

L’aide unique aux employeurs - TPE

Une entreprise de moins de 250 salariés qui recrute un apprenti de niveau IV et V peut bénéficier d'une aide unique sur 4 années maximum.

L'aide est versée par l'Agence de service de paiment (ASP) mensuellement après envoie de la déclaration sociale de l'employeur (DSN).

• Pour la 1ère année 4 125 €
• Pour la 2ème année 2 000 €
• Pour la 3ème année 1 200 €
• Pour la 4ème année 1 200 €

Ce dispositif concerne les contrats d'apprentissage conclus à partir du 1^er janvier 2019.

Une fois le contrat d'apprentissage enregistré par la Chambre Consulaire, La demande est ensuite télétransmise automatiquement à l'ASP qui assure le paiement de l'aide à l'employeur.

Une fois l'aide obtenue, l'employeur peut consulter en ligne ses avis de paiement téléservice Sylaé.

https://www.alternance.emploi.gouv.fr/

  Télécharger :

   INFO AIDE UNIQUE 

  QUESTIONS - REPONSES
 

Le crédit d’impôt & CICE

Le crédit d'impôt pour la compétitivité et l'emploi (CICE) et le crédit d'impôt apprentissage sont supprimés.

L’aide pour l’embauche d’un(e) apprenti(e) handicapé(e)

Cette aide est supprimée est regroupée avec l'aide unique.